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乡镇公务员面试模拟题：建设德才兼备的高素质干部队伍
来源：中公乡镇公务员考试网 贾丽娜 2022-12-08 16:26:15
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中共中央办公厅印发了《推进领导干部能上能下规定》并发出通知，通知指出，健全能上能下的选人用人机制，对于推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境，建设忠诚干净担当的高素质执政骨干队伍。这一《规定》充分说明了党和国家对于干部作风和能力的重视，推动党和国家事业的发展，干部是决定性因素，要着力建设德才兼备的高素质干部队伍。
习近平总书记指出：“我们要应变局、育新机、开新局、谋复兴，关键是要把党的各级领导班子和干部队伍建设好、建设强。”请结合实际，谈谈对这句话的理解。
一、解释含义，揭示道理。
习近平总书记的这句话，意在强调在国家改革攻坚的关键时期，要着力抓好各级领导班子的干部队伍的作风及能力提升，建设一支高素质、高水平的干部队伍，为接下来干部队伍的建设工作提出了新的要求。
二、高质量干部队伍的重要性。
1.干部队伍质量具有决定性作用。各级党员干部是党和国家事业发展的中坚力量，其作风表现关系到政府形象，治理能力关系到人民群众的幸福生活和国家的事业发展。只有建设好、建设强的高素质干部队伍，才能推动乡村振兴、社会治理、民生改善等工作的进程。
2.当前工作需要高质量干部队伍。当前，我国正处于改革攻坚的深水期，各种挑战诸多，国际局势动荡、新冠疫情反复、社会矛盾愈加突出等，都需要干部有坚定政治定力，有勤恳的工作态度，有较强的工作能力，才能更好地应对化解风险。
三、如何保证干部人才高质量。
1.用政治标准识人才。将政治标准放在干部选人、用人的首位，在长期考察中、群众口碑中、重大情况中检验干部的政治力，全面评断干部的政治素质。
2.强培训管理育人才。针对性提升干部能力，从干部实际工作出发，培训干部履职尽责所需的各项能力，坚持严管就是厚爱，做好干部日常工作监督与考核激励。
3.重实践锻炼选人才。要注重选优配强党政正职人选的实际工作能力、基层领导经历，大力提拔在关键时刻豁得出、冲得上、顶得住的表现突出的干部。
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（责任编辑：何浏漪）
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