八、公示

根据综合成绩和体检、考察结果确定拟聘用人选，拟聘用人员名单在荷塘区政府门户网公示7个工作日，公示期间，对拟聘用人员有反映的，由主管部门核实，提出处理意见报公开招聘领导小组审核。

九、聘用

公示期满且无异议的，用人单位与被聘人员签订聘用合同(试用期参照事业单位人事管理条例执行)，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。聘用为镇、街道所属事业单位工作人员1岗位的，本届内原则上应继续在村(社区)担任党组织书记。

所有聘用人员需签订最低服务期限协议书，在荷塘区的最低服务期限为三年(含试用期)，未满最低服务期限不能调出荷塘区工作。

十、纪律监督

招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，接受社会及有关部门的监督。严肃公开招聘纪律，对违反公开招聘纪律的情形，按有关规定追究责任。

十一、特别提示

1.应聘人员务必及时关注株洲市荷塘区人民政府官网的公告、公示与通知等信息。若因本人不及时关注相关信息，造成的后果，责任自负。

2.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

3.应聘人员须严格遵守公开招聘纪律，对违纪违规行为，将按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)进行处理。

4.实行诚信考试。应聘人员需按照诚信考试承诺书的要求，诚信参与考试聘用的各个环节，不弄虚作假，不违纪违规，不随意放弃。

5.根据疫情防控要求，请应聘人员严格履行防疫义务，按照各阶段招聘工作的通知要求，按照防疫工作领导小组办公室要求，落实防疫措施，提供相关证明，配合疾控部门做好防疫检查和处置等相关工作。

6.保持联系方式畅通，如因考生单方面因素，不能取得联系的，招聘方概不负责。

十二、招聘咨询及监督电话

荷塘区委组织部：0731-28428376(政策咨询);

荷塘区人社局：0731-28428415(政策咨询);

荷塘区纪委监委：0731-28428361(监督)

本次招聘政策由株洲市荷塘区事业单位招聘工作领导小组负责解释。

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荷塘区人力资源和社会保障局

2021年3月25日

原标题：2021年株洲市荷塘区面向村（社区）党组织书记、社区专职工作者及大学生村官公开招聘事业单位工作人员公告

文章来源：http://www.zhuzhou.gov.cn/c15172/20210325/i1676039.html