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2019年乡镇公务员面试模拟题：GPS定位驻村干部合理吗
来源：中公乡镇公务员考试网 2019-07-12 14:12:39
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【模拟试题】
某地利用安装在驻村干部手机上的定位系统，对驻村干部的入户走访群众情况进行“打卡”签到，并根据考勤数据，对驻村干部服务情况进行考核评价。对此，请谈谈你的看法。
【答题要点】
一、 分析政策出台的目的、意义：
1. 安装手机定位系统。体现了政府工作方法与时俱进，把“互联网+”的先进技术融入到干部管理之中。
2. 有利于加强对驻村干部工作的监督，督促干部提高工作效率及服务质量，做到真正工作在村，服务在村。
二、 分析政策可能存在的不足：
1.“打卡”考勤只能反映驻村干部工作的“位置”，无法反映其工作的“质量”，仅仅通过这一项数据进行考核评价很难达到提高服务质量的作用。
2.实时定位可能会对干部的个人隐私造成侵犯，引起反感和抵触情绪。
（责任编辑：zxp）
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