八、工作要求

(一)提高认识，加强领导。面向脱贫攻坚中表现优秀的村干部、大学生村官、第一书记和驻村干部定向招录乡镇公务员，是省委为打赢脱贫攻坚战采取的一项重要措施，政治性政策性强，涉及面广，社会关注度高。各地各单位要站在全局和战略的高度，充分认识此次招录工作的重要意义，切实加强招录工作的组织领导。

(二)精心组织，抓好落实。 省市县组织人社部门要按照通知要求，各尽其责，精心组织，积极推进，抓好工作落实。 省委组织部、省委党建办、省人力资源社会保障厅、省公务员局抓好招录工作方案制定和组织实施。 乡镇党委要深入了解符合条件人员的工作作风和实绩，特别是在脱贫攻坚中的表现等情况，积极鼓励表现优秀的人名。 市县党委组织部门要按照任务分工，结合本地实际，统筹兼顾，确保招录工作平稳有序开展。 各相关单位要配合做好人员考察，及时办理录用手续等工作。

(三)强化监督，严肃纪律。招录工作要坚持公开、公平、公正，接受组织监督和群众监督。要按照相关程序开展工作，把好人员资格条件关，坚决抵制不正之风，严禁搞人情照顾，严禁弄虚作假，坚决防止违反工作纪律的行为发生。招录过程中发现违纪违法行为，要追究相关人员责任，予以严肃处理。

(四)积极宣传，正确引导。各地各单位要广泛宣传面向脱贫攻坚中表现优秀的村干部、大学生村官、第一书记和驻村干部定向招录乡镇公务员的重要意义，真正把那些熟悉农村工作，带领群众致富，在脱贫攻坚中做出成绩的优秀人员推荐出来，形成重视基层、关心基层、支持基层的良好氛围，激发广大基层干部干事创业热情，增强打赢脱贫攻坚战的决心和信心。同时，要注意加强网络舆情的监控和引导，防止不当炒作，营造良好的舆论环境。市、县两级党委组织部门，乡镇要及时安排部署，市、县党委组织部、涉及的乡镇需明确工作责任人，并安排专人承办报名、审核等具体工作。 工作中需要咨询或报告的问题，由市(州)党委组织部收集统一报省委组织部答

附件：

 贵州省面向脱贫攻坚中表现优秀的村干部、大学生村官、第一书记和驻村干部定向招录乡镇公务员工作职位表

中共贵州省委组织部 贵州省机构编制委员会办公室贵州省人力资源和社会保障厅 贵州省公务员局2018年1 月18

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