二、工作程序

从优秀社区工作人员中招录街道(镇)公务员工作，纳入2017年4月自治区公务员四级联考，同步开展考录工作。按以下程序进行：

1.乡镇党委推荐。在广泛宣传动员的基础上，根据社区工作人员的书面申请情况，结合人选条件和要求，推荐考录街道(镇)公务员初步人选。

2.组织考察、确定初步推荐人选。县委组织部会同纪委监察局、民宗、编办、人社局等部门，对全部符合招录条件人员进行严格的资格审查和考察;同步征求政法、民宗、公安、信访、计生等相关部门及人选所在社区第一书记、“访惠聚”驻社区工作队意见建议。合格的，经县委常委会研究拟推荐考录人选后，在本县主流媒体及其所在街道(镇)、社区公示7天。公示期间群众反映的问题，要认真核查。经公示及核查无异议的人选，按照分配名额不少于1：3的比例要求，由县委组织部报地委组织部。

4.地区审核。地委组织部会同编办、人社局、公务员局对各县推荐人选进行资格审查，重点审查政治表现、工作实绩和社会关系，根据各县编制限额及空编情况，确定参加考试人选。

5.报名。地委组织部将参加考试人选信息，报送自治区党委基层办，由自治区党委基层办统一组织报名。

6.考试。笔试：4月，考生统一参加自治区公务员四级联考，在喀什地区各考点进行考试。面试：自治区公务员局按照考生笔试情况确定进入面试人员，由各地州党委组织部、公务员局负责统一组织面试。

8.体检。根据自治区公务员局正式公布的体检人员名单，由地委组织部、地区公务员局按照公务员录用体检的要求，组织入闱体检人员进行体检。

三、报名地点：疏勒镇人民政府。

报名时请提交《推荐表》(附件1)，个人书面申请，主要业绩材料(2000字以内)，本人近三月一寸彩照3张，身份证、户口本、毕业证、奖惩原件及复印件等。

四、报名时间：2017年2月26日-2017年3月1日。

五、联系人：徐秀梅 玛依热

联系方式：0998-6575856

六、录用及试用期

优秀社区工作人员考录为街道(镇)公务员后，原则上3年内不得调离社区，要严格按照《公务员法》要求进行管理监督。实行一年试用期，试用期满由县组织、人社部门进行综合考核，合格的正式任职定级，不合格的取消考录资格。

七、纪律与监督

本次考录工作坚持全程监督，坚决抵制不正之风。加大考录工作相关政策、资格条件的宣传力度，对提供假学历、假档案以及更改“三龄”等违纪违规行为，按照《自治区公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》，由考试机构或招录机关给予其取消考录资格的处理，并报地区、自治区人社、公务员主管部门给予其5年内不得报考公务员的处理。

乡镇党委要坚持严字当头，强化责任担当，细化工作流程，把好关键环节，严格推荐范围、条件、程序和要求，确保考录失误零控制。因推荐审查不细、组织考察不实、审核把关不严、相关工作不到位，出现推荐人选所在社区发生暴恐案(事)件、干部违纪违法、群众反映强烈等问题的，一经调查核实，将严肃追究乡镇党委主要领导和相关人员责任，并在全县内予以通报。

原标题：疏勒县做好从优秀社区工作人员中招录街道(镇)公务员的公告

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