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2022年山东枣庄本土优秀人才招录公告暂未发布，以下为2021山东枣庄本土优秀人才考试公告，以供考生参考：

二、招录程序

面向本土优秀人才招录基层公务员工作坚持“凡进必考”，强化党组织的领导把关作用，乡镇(街道)党(工)委应当按照新时代好干部标准，严格组织推荐，采取适当形式研究确定推荐人选。

(一)组织推荐和报名

1.职位查询。各区的本土优秀人才招录职位，详见《2021年度枣庄市面向本土优秀人才招录基层公务员职位表》(附件)。

对招录职位和招录公告中的学历、回避情形、资格条件以及备注内容等信息需要咨询时，请推荐人选直接与区委组织部联系。

2.3月17日前，申请人须携带本人身份证、学历(学位)证等向乡镇(街道)党(工)委提交报名申请，由乡镇(街道)党(工)委综合申请人的现实表现、工作实绩、人事档案等情况集体研究，择优确定拟推荐人选。对在新冠肺炎疫情防控工作中表现突出的符合报考条件的本土优秀人才，优先予以推荐。

3.3月23日前，各乡镇(街道)党(工)委完成对拟推荐人选的公示(公示不少于3个工作日)，组织拟推荐人选填写《2021年度枣庄市面向本土优秀人才招录基层公务员报名推荐表》，并签署《报考公务员诚信承诺书》。

4.3月24日前，各乡镇(街道)党(工)委按照区委组织部要求统一报送相关材料。

5.3月25日前，区委组织部将审核通过的组织推荐人选名单反馈至各乡镇(街道)党(工)委，由乡镇(街道)党(工)委通知申请人推荐审核结果。

6.招录机关汇总推荐报名结果，以镇街为单位组织推荐人选进行缴费确认。报名人员应缴纳笔试考务费40元。

对最终确定的报名人数达不到计划录用人数2倍的职位，计划录用1人的，原则上取消录用计划;计划录用2人以上的，按1︰2的比例相应核减或取消录用计划。对于取消录用计划职位的报名人员，经本人同意，可按规定改报所在区其他符合条件的职位。在规定的时间内改报只进行一次。

资格审查工作贯穿于招考工作的全过程，在笔试、面试、考察、体检、公示、试用期管理等各环节进行资格复审。任一环节发现报考人员的申请材料信息不实或者不符合组织推荐、报考职位资格条件的，将按规定给予相应处理。

面向本土优秀人才招录基层公务员职位，不接受未经组织推荐、审查的个人报名。报名人员不能报考与本人有应回避亲属关系的公务员所在的乡镇(街道)机关，不能报考录用后即构成公务回避情形的机关或相应职位。

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