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乡镇公务员面试中政策理解类的题目考查比较多，小伙伴们在答题中往往因为不熟悉政策造成答题空洞，今天结合热点政策跟大家一起分析答题技巧。

【例题】

交通运输部等八部门联合发布《关于加强交通运输新业态从业人员权益保障工作的意见》，规定平台支付“网约车”驾驶员劳动报酬不低于当地最低工资标准，督促“网约车”平台企业依法为符合劳动关系情形的“网约车”驾驶员参加社会保险，促进“网约车”平台企业合规发展。对此，你怎么看?

【技巧一】掌握基本思路，作答条理清晰

政策理解类的题目一般会结合中央方针政策或地方性法规，又或是企乡镇公务员规定展开考查，所以例题中第一步会结合背景分析《意见》出台的目的，第二步分析“保障新业态从业人员权益”的意义，第三步会结合《意见》执行难点，完善并落实政策。

所以政策理解的一般答题思路就是：分析政策目的意义，分析执行难点，完善并落实政策。

【技巧二】用好题干信息，丰富答题内容

此题中政策具体规定说了两个层面：一是“平台支付‘网约车’驾驶员劳动报酬不低于当地最低工资标准”，二是“督促‘网约车’平台企业依法为符合劳动关系情形的‘网约车’驾驶员参加社会保险”。

所以依此分析之前劳动者的劳动强度和薪资报酬不对等，或者劳动报酬很低;社会保险签订方面也没有落实，安全保障和权益维护不到位，造成职业认同感低。所以意义分析：一方面工资和社保都有保障，直接保障了网约车从业者的合法权益;另一方面从业人员稳定工作，也能保障新业态健康可持续发展，保障群众用车便利性。

【技巧三】语言个性化，答题更出彩

以表态为例。一是可以结合以往的问题，阐述政策出台的必要性。

如“近年来，‘网约车’为满足市民多样化出行需求作出了积极贡献。同时，‘网约车’等交通运输新业态从业人员的收入、权益保障不到位、职业归属感不强等问题也日益凸显。因此，迫切需要保障‘网约车’从业人员合理劳动报酬，保障权益等新政策出台。”

二是可以结合已有知识展开深度分析。

如2016年7月颁布了《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》，2021年7月结合“网约车”出现的问题又颁布了此项新意见，这是协调行业监管和平台从业者劳动权益保障的一次政策创新，有利于激发新业态发展活力，为稳就业、保就业助力。

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