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六安市从乡镇事业编制人员、优秀村干部、大学生村官中选拔乡镇党政领导班子成员40人

来源:六安组织先锋网     2019-04-12 18:05:17

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为认真贯彻中央和省、市委关于关心关爱基层干部重要精神,按照《中共六安市委关于在农村基层党建中加强抓乡促村工作的意见》要求,根据《中华人民共和国公务员法》《党政领导干部选拔任用工作条例》,结合我市实际,拟在全市乡镇事业编制人员、优秀村干部、大学生村官(以下简称“三类人员”)中开展选拔乡镇党政领导班子成员工作。现公告如下:

一、选拔原则

(一)坚持德才兼备、以德为先的原则,突出政治标准,注重实绩导向,切实把勇于担当、敢于负责的优秀基层干部选拔出来;

(二)坚持按规操作,严格选拔程序,突出竞争性,体现公平性;

(三)坚持好中选优、优中选强,强化乡镇党委和县区组织部门的推荐把关作用;

(四)坚持分类选拔,突出“三类人员”的不同特点,统一考试,分类选拔,强化选拔的科学性和针对性。

二、选拔范围、数量和资格条件

(一)选拔范围、数量

选拔范围仅限于我市的乡镇事业编制人员、优秀村干部、大学生村官。本次计划选拔乡镇党政领导班子成员40名,其中面向乡镇事业编制人员选拔26名(霍邱县7名、金寨县3名、霍山县3名、舒城县5名、金安区3名、裕安区4名、叶集区1名),面向优秀村干部选拔7名,面向大学生村官选拔7名。

(二)资格条件

报考者应具备《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的任职基本条件及资格,同时,各职位报考者还应具备以下条件:

1. 乡镇事业编制人员须具有2年以上乡镇工作经历(计算截止日期为2019年3月31日),大专以上学历,年龄45周岁以下(1973年4月1日后出生),符合提拔副科级领导干部对应资格条件的乡镇在编在岗人员;

2. 优秀村干部须连续担任村“两委”正职满2个届期且目前仍在村干部岗位上,具有高中、中专以上学历,年龄45周岁以下(1973年4月1日后出生);

3. 大学生村官须工作满四年且任大学生村官满一个聘期,大学专科以上学历,年龄35周岁以下(1983年4月1日后出生),其中在岗大学生村官须担任过村“两委”副职及以上职务,离任大学生村官须担任过村“两委”成员,目前转岗或考录在我市范围内机关事业单位工作,且离开大学生村官岗位3年以内(2016年4月1日以后转岗或考录)。

有下列情形之一的,不得报考:

(1)近五年所负责工作发生重大责任事件的;

(2)受过刑事处罚或曾被开除公职的;

(3)处于党纪处分、政纪处分、组织处理所规定的影响期内的;

(4)涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;

(5)有法律、法规规定不得录用为公务员的其他情形。

(责任编辑:zxp)

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